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Interviews bei REHADAT-talentplus

REHADAT-talentplus veröffentlicht ab sofort Interviews mit Arbeitgebern, die sich besonders für Menschen mit Behinderungen in ihren Betrieben engagieren.

Wir fragen nach, warum und wie Menschen mit Behinderung besser integriert werden können. Wie zum Beispiel das Betriebliche Eingliederungsmanagement durchgeführt wird, welche Maßnahmenr zur Arbeitsplatzgestaltung getroffen wurden oder welche finanziellen Förderungen möglich waren.

Hier finden Sie die ersten beiden Interviews: mit dem Stahlwerk Dirostahl und der Deutschen Telekom.

 
 

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